AS NOSSAS COLABORAÇÕES
A DiverCity, revista europeia sobre inclusão e inovação, é uma publicação trimestral que nasceu em março de 2018, a partir de uma ideia de Valentina Dolciotti e Tiziano Colombi. O objetivo dos fundadores é reunir numa revista todas as vozes, paixões, projetos, iniciativas e opiniões sobre o tema da inclusão; falar de todo o tipo de diversidade (uma grande ambição) e não apenas das que estão na moda ou das mais "seguras" de falar, e fazê-lo envolvendo e dando voz a administrações, associações, organizações, organismos e empresas.
Na Angelini Pharma, contribuímos com orgulho para a DiverCity, explicando como a pluralidade é, para nós, a chave para a riqueza cultural de uma comunidade, e divulgando a nossa empolgante experiência Shadow Board.
A Fondazione ONDA é o Observatório Nacional Italiano para a Saúde da Mulher e de Género, um órgão credenciado, que colabora com uma extensa rede de hospitais com prémio “Bollini Rosa” e presta particular atenção à saúde da mulher. O seu trabalho é baseado numa ampla rede de sociedades científicas, associações de pacientes e comunicação social, todos envolvidos nos seus projetos.
Em março de 2021, a Angelini Pharma obteve o prémio Health Friendly Company, como parte de uma rede de 21 empresas italianas que se destacaram na proteção da saúde dos seus colaboradores ou que iniciaram um percurso virtuoso nesse sentido.
A Health Friendly Company é uma iniciativa que oferece um reconhecimento bienal às empresas que demonstraram preocupar-se com o bem-estar físico e mental das mulheres, mostrando-se dispostas a apoiá-las no processo de informação e conscientização sobre saúde feminina, prevenção primária e saúde mental.
A ValoreD é a primeira associação empresarial que promove o equilíbrio de género e uma cultura inclusiva para fomentar o crescimento das empresas e dos países. Fundada em 2009 por 12 gestores de 12 empresas altamente respeitadas, hoje a associação tem 270 empresas associadas em Itália com mais de 2 milhões de colaboradores. A abordagem integrada de ValoreD tem sucesso pela capacidade de fornecer ferramentas eficazes às empresas e estabelecer um diálogo entre empresas e instituições.
A Angelini Pharma optou por fazer parte da rede ValoreD, como membro apoiante, de forma a beneficiar das suas múltiplas iniciativas, incluindo reuniões e percursos de formação, programas de mentoria entre empresas e workshops de partilha de boas práticas, para posicionar a empresa como uma voz de autoridade sobre os temas de diversidade e inclusão e ficar a par dos KPI de diversidade e inclusão estabelecidos pela nova legislação sobre Informação Não Financeira.
